黨建引領,擔當企業責任
amjs澳金沙門集團黨委成立于2009年7月 ,現有黨員近600名,占集團員工總數的近20%,黨員平均年齡為25.7歲,黨委下設5個總支 ,23個黨支部。黨組織已覆蓋全國31個省、市 、自治區和駐外辦事處。
在黨建活動開展方面,以發展強 、黨建強“雙品牌”示范點建設為契機 ,創造性開展黨員思想“一幫一”、業務“一帶一”活動 ,被列入濱江區委組織部黨建實踐案例 ;堅持每季度開展“黨員之星”評選 ;每年“七一”前夕組織各類年度先進的評選與表彰,以弘揚正氣 ;黨委每年都組織開展各類主題活動,如網上“祭先烈”活動(清明節前夕) 、“捐衣物送溫暖”、“節能環保” 、“文明出行”等 ,從而提高全體黨員員工的綜合素質。同時組織開展立足本職崗位 、爭當amjs澳金沙門先鋒等活動。
集團董事會高度重視黨建工作 ,董事長親任黨委書記 ,黨委設辦公室,并配備專職工作人員;建立黨建與行政工作的互通機制,實行黨委班子與行政班子交叉任職;推出并實行黨建工作“360度考評”制,做到黨建工作與生產經營“同步同議”。在組織發展工作方面 ,制定出臺黨員發展五年工作計劃 ,做到重點突出 ,程序到位,嚴格把關 ,曾被浙江省委組織部確定為省非公企業授權審批發展黨員22家試點單位之一 。
黨委把抓好群團工作與創建和諧企業緊密結合 。會同工會 、團委組織開展各類文體活動 ,做到組織共建 、資源共享、活動共抓 。如開展“巾幗文明崗”和“工人先鋒號”創建活動,每年組織舉辦消防知識講座和每年度的“送溫暖”活動 ,在春節前進行慰問困難員工等 。
在黨員教育培養方面,做到“三個優先” ,在同等條件下 ,招聘新員工黨員優先 ,推薦后備人員黨員優先 ,提拔管理人員黨員優先 。充分利用集團網絡資源開展各項黨內工作,開展“amjs澳金沙門百家講壇”等黨員活動 ,不斷增強“雙強爭先”意識,以黨建促業務 ,以業務強黨建 ,做到黨建宣傳教育工作與企業文化建設有機融合 。
黨委書記
黨委副書記
黨委委員
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黨委委員
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